员工可进行 自我支配

我们非常重视工作满意度与积极上进的员工。我们的目标是与员工一起获得长期发展，因此我们与其一起制定职业模式和个人职业前景。

为此，我们同许多具有专业培训资格的培训和进修教育机构进行合作，例如不来梅贸易和运输学院。其他项目包括在职课程、美最时工作实习以及国外公司或分公司工作实习。

务必使各项培训活动适合相关员工的个人天赋和个人目标。这样，他们才能够发掘自己的潜力，在未来的工作中贡献自己的力量，从而确保提供优质服务。